dnes je 30.12.2024

Zaměstnávání poživatelů invalidních či starobních důchodů - test 2024Garance

11.4.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

ELDP za rok 2023ZáznamArchiv

14.3.2024, Ing. Ivana Zatloukalová, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 00:55:13

Jak vyplňovat a zapisovat záznamy a předkládat a odesílat ELDP? Dozvíte se na konkrétních příkladech.

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Zdravotní a sociální pojištěníGarance

29.1.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Daně a účetnictví

Archivace dat ve mzdové a personální oblastiGarance

4.1.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Archivace dat se provádí podle potřeby zaměstnavatele, tj. u některých dokladů pravidelně měsíčně, u jiných až po  skončení kalendářního roku . Po skončení kalendářního roku je nutné provést archivaci dokumentů vždy, a to v souladu s právními předpisy, které…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 9. lekciArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BONUSArchiv

1.6.2023, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 6. lekceArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Specifické kategorie zaměstnancůArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za absolventa se považuje zaměstnanec vstupující do zaměstnání na práci odpovídající jeho kvalifikaci, jestliže celková doba jeho odborné praxe nedosáhla po řádném (úspěšném) ukončení studia (přípravy) dvou let, přičemž se do této doby nezapočítává doba…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 9. lekceArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Povinnosti v důchodovém a nemocenském pojištěníArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, JUDr. Tomáš Hejkal, Ing. Marta Ženíšková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 6. lekciArchiv

1.6.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Zaměstnávání poživatelů invalidních či starobních důchodů - test 2023Archiv

3.5.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Přehled hlavních povinností zaměstnavatelů při provádění důchodového pojištěníGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelé musejí při provádění důchodového pojištění svých zaměstnanců podle § 35a ZOPSZ především vést potřebné záznamy o skutečnostech rozhodných pro nárok na dávky důchodového pojištění, jejich výši a výplatu, předkládat je příslušným orgánům…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Vyplňování evidenčních listů důchodového pojištěníGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelé jsou povinni dle § 38 ZOPSZ vést za jednotlivý kalendářní rok pro každého zaměstnance, který je účasten důchodového pojištění, evidenční list. Pro každý kalendářní rok se vede vždy nový evidenční list, a to i když trvala účast na důchodovém…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Smluvní zaměstnavatelé a smluvní zaměstnanciGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jak již bylo naznačeno, existují zvláštní povinnosti některých zaměstnavatelů. Jeden okruh těchto povinností, resp. vztahů, se týká smluvních zaměstnavatelů a smluvních…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Zaměstnávání důchodců z pohledu sociálního zabezpečeníGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Starobní důchody je třeba rozlišit na dvě skupiny, na tzv. řádný, za který se považují důchody přiznané nejdříve od dosažení důchodového věku (§ 29 ZDPo), a na tzv. předčasný, který lze za určitých podmínek přiznat již před dosažením důchodového věku (§ 31…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Odpovědnost zaměstnavatelů v důchodovém pojištění a sankceGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Vedení evidence pro účely důchodového pojištěníGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Tabulka na počítání dnůGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Tabulka důchodového věkuGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Tabulka pro určování důchodového věku je použitelná i pro určování počátku období, v němž lze účinně žádat i o některý z typů tzv. předčasných starobních důchodů.…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Obsah evidence pro účely důchodového pojištěníGarance

20.4.2023, JUDr. Roman Lang, PhD., JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Evidence, kterou zaměstnavatel vede o občanech pro účely důchodového pojištění, musí obsahovat údaje uvedené v § 37 ZOPSZ:

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

ELDP za rok 2022ZáznamArchiv

31.3.2023, Ing. Ivana Zatloukalová, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:04:25

Jak vyplňovat a zapisovat záznamy a předkládat a odesílat ELDP? Dozvíte se na konkrétních příkladech.

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení testu znalostí z 8. lekceArchiv

1.9.2022, JUDr. Tomáš Hejkal, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Test znalostí k 8. lekciArchiv

1.9.2022, JUDr. Tomáš Hejkal, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BonusArchiv

1.9.2022, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 9. lekciArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Povinnosti v důchodovém a nemocenském pojištěníArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, JUDr. Tomáš Hejkal, Ing. Marta Ženíšková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 9. lekceArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 6. lekceArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BONUSArchiv

1.6.2022, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Specifické kategorie zaměstnancůArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za absolventa se považuje zaměstnanec vstupující do zaměstnání na práci odpovídající jeho kvalifikaci, jestliže celková doba jeho odborné praxe nedosáhla po řádném (úspěšném) ukončení studia (přípravy) dvou let, přičemž se do této doby nezapočítává doba…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 6. lekciArchiv

1.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 9. lekceArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Povinnosti v důchodovém a nemocenském pojištěníArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, JUDr. Tomáš Hejkal, Ing. Marta Ženíšková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BONUSArchiv

1.4.2021, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 6. lekceArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Specifické kategorie zaměstnancůArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za absolventa se považuje zaměstnanec vstupující do zaměstnání na práci odpovídající jeho kvalifikaci, jestliže celková doba jeho odborné praxe nedosáhla po řádném (úspěšném) ukončení studia (přípravy) dvou let, přičemž se do této doby nezapočítává doba…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 6. lekciArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 9. lekciArchiv

1.4.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Povinnosti a časté chyby při zajištění pracovnělékařských služebZáznamArchiv

29.6.2020, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:31:54

Základním cílem semináře bude zprostředkovat účastníkům řešení problémů, které se objevují při zajišťování pracovnělékařských služeb. Pozornost bude věnována mimo jiné předpokladům pro vydání posudku, správnému znění posudku, pracovněprávním následkům…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Nemocenské pojištění a pojistné na sociální zabezpečení v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii koronaviru v roce 2020Archiv

16.4.2020, Ing. Marta Ženíšková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za dobu nařízené karantény náleží zaměstnanci za období prvních 14 dnů náhrada mzdy od zaměstnavatele a od 15. dne nemocenské.

Přístupné pro: Daně a účetnictví

Povinnosti v důchodovém a nemocenském pojištěníArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, JUDr. Tomáš Hejkal, Ing. Marta Ženíšková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 6. lekciArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Specifické kategorie zaměstnancůArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za absolventa se považuje zaměstnanec vstupující do zaměstnání na práci odpovídající jeho kvalifikaci, jestliže celková doba jeho odborné praxe nedosáhla po řádném (úspěšném) ukončení studia (přípravy) dvou let, přičemž se do této doby nezapočítává doba…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Kontrolní otázky k 9. lekciArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 9. lekceArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BONUSArchiv

1.4.2020, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

BONUSArchiv

1.4.2020, Verlag Dashöfer, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Řešení otázek z 6. lekceArchiv

1.4.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo

Zpracování osobních údajů na straně orgánů sociálního zabezpečeníGarance

18.11.2019, JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (obecné nařízení o ochraně osobních údajů) (známé hlavně…

Přístupné pro: Mzdy a pracovní právo
ROZCESTNÍK
Nahrávám...
Nahrávám...