Stravování zaměstnanců

9.5.2 Stravování zaměstnanců

Jaroslava Pfeilerová

Zaměstnavatel není povinen zaměstnanci zajišťovat nebo financovat jeho stravování, zákoník práce stanoví pouze povinnost umožnit zaměstnanci v průběhu směny stravování. Pokud se zaměstnavatel k poskytování tohoto benefitu zaváže, může stanovit související podmínky podle svého rozhodnutí. Určitým omezením jsou pouze daňové dopady na straně zaměstnance i na straně zaměstnavatele.

Od 1. 1. 2021 mají zaměstnavatelé tři možnosti, jak svým zaměstnancům budou přispívat na stravování:

1. poskytnutím stravenky (nepeněžní plnění),
2. v rámci stravování zajišťovaného provozováním vlastního stravovacího…